Днес ви представяме Емилия Симеонова. Емилия е на 42 г., майка на 3 деца – 2 момичета на 13 и на 8 г. и едно момче на 5 г. Работи във фирма Таксбек Груп, която е една от mom-friendly компаниите у нас.
Кариерата ти в Таксбек Груп започва през 2002 г. и продължава до момента. Разкажи как се разви ти в компанията за тези години?
През 2002 г. започнах в отдела за връщане на данъци от САЩ, където работих около две години. След това ми предложиха да се занимавам с маркетинг кампанията „Кажи на приятел“, а около година и половина по-късно – Координатор дизайн, печатни и рекламни материали. По време на първото ми майчинство се включих в един нов проект, свързан с имотни данъци във Франция. От 2008 до сега работя в този отдел Property Tax International – като специалист имотни данъци за Франция, Германия, Полша, Испания и Унгария. От юли 2017 година съм тийм лидер на този отдел. Възможност за развитие в организацията като цяло има и то много разнообразни – всичко е въпрос на желание и лична мотивация.
Какви са отговорностите на настоящата ти позиция?
Моите отговорности на настоящата ми позиция накратко са данъчните декларации на нашите клиенти да бъдат подготвени коректно, съобразно данъчното законодателство за чужденци в съответната държава и подадени навреме, както и координиране на дейността между различните отдели.
Майка на три деца с успешна кариера в международната компания Таксбек Груп. Как успяваш да се справиш добре както със служебните, така и с личните си ангажименти?
Всичко е въпрос на организация. Искам да отбележа, че това не се дължи само на моите усилия, но и на тези на моите колеги, на моя съпруг и не на последно място на моите деца и гъвкавото работно време.
Какви придобивки предлага компанията ти, които помагат на младите родители да запазят баланса работа/личен живот?
Регламентирано работно време, годишен отпуск, здравна застраховка, възможност за ползване на болничен, гъвкаво работно време.
Колко време беше майчинството ти и как премина прехода обратно в офиса?
За трите деца по 2 години. Благодарение на прекрасните ми колеги преходът от майчинството обратно на работа беше без проблеми. Единственото предизвикателство беше да свикна отново да седя на едно място по-дълго време, тъй като с децата обикновено не сядам често.
Как се отразява успешната ти кариера на децата?
Стремя се да балансирам между работата и личния живот, така, че да имам достатъчно време за тях.
Кои са основните ценности, на които възпитаваш децата?
Основните ценности, на които възпитавам децата си е уважение – към себе си и към другите, любов към природата и всички живи същества, да са любознателни и благодарни, упорити и толерантни.
Имаш различни хобита – йога, декупаж, фотография. Кога намираш време за тях и какво ти носят те?
На йога ходя два пъти седмично сутрин преди работа. В къщи си правя по-кратки практики.
Декупаж – когато искам да направя специален подарък на някой или пък някой приятел ме помоли – винаги намирам време, за да изработя нещо красиво.
Обичам да снимам, когато ходим на почивки, екскурзии, разходки сред природата, децата, цветята, морето, изгреви, залези….всичко, което ме впечатлява и вдъхновява.
Хобитата ми помагат да се възстановя и заредя с нови сили, енергия и вдъхновение!
Каква е тайната рецепта за щастие според теб?
Да си благодарен за това, което имаш в дадения момент и да имаш ясни цели, които да постигнеш в бъдеще. Да се предизвикваш, да не спираш да учиш и да се забавляваш!
Сутрин не мога без…чаша билков чай с мед, независимо от сезона.
Любимата ми далечна дестинация е…Бали
Статията е в партньорство с Taxback Group
The Taxback Group е ирландска компания, която отваря първия си офис в България през 2001 година в град Варна. За последните 18 години от малка семейна фирма The Taxback Group се превръща в глобален лидер в сферата на възстановяването на данъци, паричните преводи и пътуванията. Компанията обединява под шапката си осем различни бранда, а в нея могат да намерят възможност за работа и кариерно развитие специалисти в сферата на данъчното законодателство, софтуерното инженерство, маркетинга и бизнес развитието.
– Представителства в над 30 страни
– 900+ служители в България
– Офиси във Варна, Велико Търново, София, Шумен
– #3 в България – НАЙ-ДОБРА ПРОГРАМА ЗА ДОПЪЛНИТЕЛНИ ПРИДОБИВКИ – Национален конкурс „Работодател на годината“ 2018
Може да посетите Facebook страницата им тук.
